Karrieresprung mit dem Open Borders MBA
Drei Hochschulen aus drei Ländern: Mit dem Open Borders MBA haben die FH Aachen und die Universitäten HEC Liège und UHasselt ein hochwertiges Programm für Führungskräfte mit dem Schwerpunkt internationales Management geschaffen.
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Scheinbare Gegensätze verschmelzen
Der Name Weimbs Orgelbau klingt für Kirchengemeinden und Konzerthäuser in Europa und Asien nach ungewöhnlicher Innovationsfreude in einem besonders traditionsreichen Handwerk.
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Den Traum von einer Wanderhütte in der Heimat erfüllt
Ayla und Kira Kowalinski sind Schwestern und haben sich den gemeinsamen Traum von der Selbständigkeit erfüllt. Für beide stand es fest: irgendwann etwas Eigenes und auf jeden Fall in der Eifel.
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Mit digitalen Innovationen zu sauberem Wasser
Bei Zahnen Technik aus Arzfeld zieht sich die Digitalisierung wie ein roter Faden durch alle Unternehmensabläufe. Digitale Mitarbeitende, intelligente Überwachungs- und Frühwarnsysteme, 3D Scanner und Künstliche Intelligenz unterstützen die Mitarbeitenden bei der Mission, höchste Wasserqualität für Mensch und Umwelt zu bieten…
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Jobs mit Sinn und Nachhaltigkeit
Das Team von ABS-Weiler GmbH mit Sitz in Üdersdorf schützt Personen- und Sachwerte vor Einbruch oder Brand. Für die Beschäftigten heißt das: abwechslungsreiche Aufgaben und Team mit prima Klima.
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Vogelsang IP – Ein Ort gegen das Vergessen
Mitten im Nationalpark Eifel befindet sich ein geschichtsträchtiger Ort: Die ehemalige NS-Ordensburg Vogelsang. Einst Kaderschmiede des NS-Regimes, heute ein Ort des Friedens, der Toleranz und der Begegnung aller Menschen.
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Wertschätzung vom Chef und von den Kunden
Annen-SHK ist in der Eifel die Adresse für moderne und nachhaltige Lösungen für Sanitär, Heizung und Klima. Vorleben und anpacken, nicht nur über die Zukunft diskutieren – das Leitmotiv von Stefan Annen ist zugleich das Erfolgsrezept des Teams.
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Gemeinschaftlich wohnen und leben
Gemeinschaftlich leben, ohne auf seine Privatsphäre mit einer eigenen Wohnung verzichten zu müssen, dieses Konzept verfolgt der PrymPark in Düren. Alle Generationen sind willkommen und ein freundliches Miteinander ist Teil des Konzepts.
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Ziel ist die gelebte Inklusion auf dem Arbeitsmarkt
Die Nordeifelwerkstätten wollen Menschen mit einem Handicap beruflich und sozial integrieren. Im Idealfall gelingt dies sogar auf dem ersten Arbeitsmarkt, denn die Menschen mit einer Behinderung haben viele Talente, die sie einbringen können.
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